Plafond de la Sécurité sociale 2027 : +1,74 % au 1er janvier
Le plafond de la Sécurité sociale (PSS) évoluera au 1er janvier 2027. Selon les valeurs annoncées par le Bulletin officiel de la Sécurité sociale (BOSS), il progressera de 1,74 % pour atteindre 48 900 € par an, soit 4 075 € par mois, contre respectivement 48 060 € et 4 005 € en 2026.
Ce plafond constitue une référence importante dans la gestion de la paie. Il correspond au montant maximal de rémunération pris en compte pour le calcul de certaines cotisations sociales, notamment les cotisations d’assurance vieillesse de base. Il sert également au calcul de certaines contributions et à la détermination de droits sociaux.
Cette revalorisation doit être prise en compte dans les logiciels et les paramétrages de paie dès le début de l’année 2027. Elle peut notamment modifier le calcul de certaines cotisations pour les salariés dont la rémunération est proche ou supérieure au plafond.
Attention toutefois : les montants annoncés par le BOSS doivent encore être officialisés par un arrêté attendu avant la fin de l’année 2026. Les employeurs et les gestionnaires de paie devront donc vérifier les valeurs définitives avant leur intégration dans les bulletins de salaire de janvier.
Une évolution à anticiper dès maintenant pour préparer sereinement le passage à la paie 2027 et éviter toute erreur de paramétrage au changement d’année.
